<?xml version="1.0" encoding="utf-8"?>
<rss version="2.0" xmlns:dc="http://purl.org/dc/elements/1.1/" xmlns:atom="http://www.w3.org/2005/Atom">
	<channel>
		<title>Mobing</title>
		<description>Discuss Mobing</description>
		<link>https://www.delovno-pravo.si/mobing</link>
		<lastBuildDate>Mon, 11 May 2026 13:12:46 +0000</lastBuildDate>
		<generator>JComments</generator>
		<atom:link href="https://www.delovno-pravo.si/component/jcomments/feed/com_content/143" rel="self" type="application/rss+xml" />
		<item>
			<title>andrej says:</title>
			<link>https://www.delovno-pravo.si/mobing#comment-58</link>
			<description><![CDATA[pozdravljeni, v službi se mi dogaja:(komisio niranje) -vodja me razporedi in to pogosto na delo, kjer se težko doseže pričakovana produktivnost in potem sledijo sankcije -ko mu skušam dopovedati zakaj je temu tako, me enostavno ne posluša -večkrat kot drugi sodelavci sem premeščen na dela, jker so bistveno slabši pogoji dela -poniževanje v smislu nesposobnosti, neznanja in to za stvari, za katere ne potrebuješ posebnega znanja. skratka, posledice vsega so pogosti glavoboli, tesnoba, kepa v želodcu i.t.d. te dni sem se pritožil in zadevo podal pisno in sedaj imam razgovor pri direktorju, Jaz mislim da je to mobing in si tudi vodim dnevnik. Kaj mi svetujete. hvala]]></description>
			<dc:creator>andrej</dc:creator>
			<pubDate>Wed, 20 Mar 2013 06:41:27 +0000</pubDate>
			<guid>https://www.delovno-pravo.si/mobing#comment-58</guid>
		</item>
		<item>
			<title>Janja says:</title>
			<link>https://www.delovno-pravo.si/mobing#comment-48</link>
			<description><![CDATA[Pozdravljeni Prosim,če mi lahko pomagate. V službi sem imela en incident. Delodajalec me je fizično napadel(udaril) .Takoj sem šla na policijo in ga prijavila. Na žalost nimam nobene priče.Zanima me, ali imam kakšno možnost na sodišču. Hvala]]></description>
			<dc:creator>Janja</dc:creator>
			<pubDate>Fri, 25 Jan 2013 19:49:03 +0000</pubDate>
			<guid>https://www.delovno-pravo.si/mobing#comment-48</guid>
		</item>
		<item>
			<title>Mateja Zakrajšek says:</title>
			<link>https://www.delovno-pravo.si/mobing#comment-21</link>
			<description><![CDATA[Spoštovani, za žrtev obstajata dve pravni poti (1) tožba: zahtevanje odškodnine za posledice mobinga ali (2)kazenski pregon zoper storilca kaznivega dejanja. Ali se lahko žrtev mobinga posluži obeh pravnih poti, tako da vloži odškodninsko tožbo in poda kazensko ovadbo zoper storilca? Hvala in lp, Mateja]]></description>
			<dc:creator>Mateja Zakrajšek</dc:creator>
			<pubDate>Thu, 05 Jul 2012 16:09:55 +0000</pubDate>
			<guid>https://www.delovno-pravo.si/mobing#comment-21</guid>
		</item>
	</channel>
</rss>
