Pripravništvo

Pogodbo o zaposlitvi kot pripravnik lahko sklene, kdor prvič začne opravljati delo, ustrezno vrsti in stopnji svoje strokovne izobrazbe, ter z namenom, da se usposobi za samostojno opravljanje dela v delovnem razmerju. 

Pripravništvo lahko traja največ eno leto, če zakon ne določa drugače. V času trajanja pripravništva mora delodajalec pripravniku po programu zagotavljati usposabljanje za samostojno opravljanje dela. Ob koncu pripravništva mora pripravnik opraviti izpit, ki je sestavni in zaključni del pripravništva in se opravlja pred iztekom pripravniške dobe.

Volontersko pripravništvo je pripravništvo, ki se opravlja, ne da bi delavec in delodajalec sklenila pogodbo o zaposlitvi. Pogodba o volonterskem opravljanju pripravništva mora biti sklenjena v pisni obliki.

Nudimo informacije in pravno svetovanje na področju delovnega prava. Pokličite 040 30 30 84